飛びやすいダウンを見極めて無駄を減らせばグループが巨大化していく？！

ダウンが飛んでしまった。

こんな経験ありませんか？？

せっかく色々ビジネスを

教えてきたのに

飛ばれてしまっては

今までの時間が無駄になってしまい

グループを構築していく上で手間が増えてしまいます。

あなたは飛びやすいダウンを

見極めていますか？？

必ず飛びやすいダウンには

特徴があり前兆があります。

これらをしっかりと

見極めていけば

必要以上の無駄を排除でき

効率よくダウンを育て

グループを巨大化していくこと

ができます

ではどのように見極めていくのか？？

・LINEの会話内容を見る

簡単ですが

これをしっかりと見れれば

見極めてていくことができます！

では詳しく解説していきます。

ラインの内容でどのような

飛ぶ前兆があるか？？

・最初は返信が早かったのに

　ある時から急に

　遅くなることが頻繁にある。

・急にネガティブな発言を

　多くするようになった

・時間やお金を言い訳にしてきた。

自分の過去の経験上

上記の内容が頻発してきたら

70％飛びます。または相手から辞めます。

これらの内容が出てきたら

対策としてまずは

電話でカウンセリングを行う

ビジネスをやめていく

原因の90％以上が

モチベーションが下がってしまう事です。

まずはモチベーションを

上げる努力をしましょう。

ここで復活する場合もあります。

もしこれらを

何回か繰り返しても

上がらなかったら

きっぱりと切った方がいいです。

時には断つ事も重要です。

最後になりますが

最初からうまく

見極めていく事は

難しいと思います。

そこで

今すぐに

ラインの内容で

ネガティブな発言がないか

見返えしましょう‼︎

早め早めに前兆を

見つけていければ

無駄な時間を減らすことができ

伸びているダウンに

使う時間を増やす事が

できます。

こうする事で

あなたの権利収入を

効率よく増やすことができ

 成功や目標に近づけます！

逆に今のままでは

ダウンが飛んだ時に後悔して

時間を捨てるだけです。

LINEは使い方によっては

相手の心境などを見るツールとしても使うことができます。

うまく活用してグループを巨大化していきましょう！

ビジネスマナーが成約率に大きく響く？！

皆さん、ビジネスマナーを

踏まえてアポを

した事ありますか？？

中には

なんとなくやっていたり

そもそもよく知らない人も

いるでしょう。

ですがこれを知らなかったり

理解していなければ

ビジネスどころか

アポで成約を取ることは

不可能になります。

ビジネスを遊びではなく

仕事として行っていく以上

成約が取れなかったら

意味ありません。

しかし、今回はアポに有効な

2つのビジネスマナーを

お伝えしあなたの

成約率を25%向上させる

方法をお伝えしていきます。

2つのビジネスマナーとは？？

1  アポ中の態度

2  挨拶

これらをしっかりと

行なっていくことで

成約率をあげていくことが

できます！！

では一つずつ説明していきます！

1 アポ中の態度

ビジネスに関しては

会社員とは違うため

そこまでかっちりとする必要は

ありません。

しかし最低ラインを超えてはいけません。

・声が小さい

・上から目線

特にこの2つは最悪です。

相手に不快感を与えてしまい

アポどころでは無くなってしまいます。

必ず話すときは大きな声で

ハキハキと話し

腰を低くし

同感できるような話をしましょう。

2  挨拶

ビジネス以外においても

基本中の基本である挨拶が

できていない方が多いです。

挨拶の重要性を理解してますか？

しっかりと挨拶をすることで

・仲良くなるきっかけ

・自分の印象の良さを与える

・緊張がほぐれる

このような効果があります。

人は最初の挨拶でその人の

印象が固定化されてしまいます。

たった数秒の挨拶を

しっかりやることで

良い印象を与たえ、成約率に

影響するならやったほうがお得ですよね？？

これら2つのマナーを

しっかりと踏まえてアポを

進めていけば成約率UPに

大きく貢献します！！

ですがいきなり

うまく2つを同時にやるのは

難しいかと思います。

そこでまずは

アポ中は

大きな声で

ハキハキと元気に話す事を

心がけましょう！

一言一言をはっきりと

話す事で相手に好印象を与え

案件の内容がより頭に入るので

成約率を向上します！

この2つのマナーを知っておけば必ず

成約率が向上しグループが権利収入を得ていく事が可能になります。

逆に今までのアポで満足していますか？

いつまで経っても

成約率が上がらず自己流を貫いては

成功には近づきません！！

この方法を取り入れて

成約率を

のばしていきましょう！

アポ手順を細分化すれば成約率が30%向上？？

・毎回アポの手順がバラバラ

・行き当たりばったりのアポをしている。

こんな方いますよね？？

このままの方法では

アポの成約率を上げるどころか

グループを大きくしていくことも

不可能になります。

実際に私もその一人で

毎回アポの手順が

バラバラで成約率も

伸ばす事ができませんでした。

しかしある方法を

取り入れ実践してみたところ

手順をしっかりと踏んで

アポができるようになり

成約率が30％上がった方法を

お伝えしていきます。

では具体的にどのように

手順を細分化していくか

3ステップで

お伝えしていきたいと思います。

1 自己紹介分を固定する

ここが長くなってしまい

脱線する方がとても多いです。

長々と話す必要はありません。

なるべく相手の印象に

残るように強く短いフレーズを

つかいましょう。

2 話す内容を3つに分ける

何時間もアポイントを

してもお客さんは飽きてしまい

内容が頭に残りません。

いかに短く濃く内容を

伝えていくかが

時間短縮と成約率に

かなり響きます。

基本1アポ1時間以内が基本です。

話す内容比率は

自己紹介1割、案件内容3割、

なぜビジネスに取り組むのか6割　

この3つで十分です。　

3アップに繋ぐ

ここができないとアポの意味がありません。

アポはあくまでも

興味付けの作業になります。

詳しい案件内容を話す必要はありません。

あなた自身も案件の内容100％理解していますか？？

理解していないのに

下手に説明してしまっては

後から食い違う点が

出てきてしまいダウンが飛ぶ

原因の1つになってしまいます。

案件の詳しい内容は

アップの方に

説明してもらったほうが

説得力があります。

出来る限り直接3人で

会った方がいいです！

会うのが厳しい場合は

グループ通話にしましょう！

いきなり1対1だと相手がこの人誰だろうと疑問視してしまいます。

必ず3人で行いましょう。

いかにスムーズにダウンに繋ぐかが重要です！！

今まで行き当たりばったりの

アポをしていたなーと

自覚しているそこのあなた！！

まずは自己紹介の

テンプレを作りましょう！

コツとしては

なるべく短くインパクトの

強いものにしましょう！

この3ステップを

しっかりと踏んでアポを

して行けば必ずあなたの

成約率は30%以上向上し

グループの巨大化と

権利収入の増大に

大きく貢献していきます！　

逆に今のままのアポで満足していますか？？

グループが大きくならず

権利収入を得れないのに

叶えたい目標に

届くとおもいますか？？

今やるか後でやるか

それはあなた次第です！！

グループを統一できれば収益UPにつながる？！

みなさん。

グループを統一していますか？

統一をしていかなければ

一体感がなくなり

グループを

巨大化するのはもちろん

収益を上げていく事も

不可能になります。

今回はわたし自身も

実際に取り入れ

爆破的に効果のあった

統一方法を

お伝えしていきたいと思います。

ですが中には

ダウンの目標等は

聞いているし

行動もしているから大丈夫！

そんな方もいらっしゃるでしょう

しかし

そんな方が一番注意！

目標が決まっていても

それにどう辿り着くかを

決めていますか？？

そこを決めないとダウンが

それぞれ別の方法をとってしまい

グループの統一感が

なくなってしまいます。

しかしある方法をつかい

グループ全体を

統一できれば

より一体感が生まれ

巨大化　活性化

権利収入の爆増に

大きく貢献します。

その方法とは？？

グループ全員で行動できる

目標を立てる

これがグループ全体を

統一していく

方法になります！！

具体的にどうやっていくか？？

例えばダウンによって

目標は違うと思います。

しかしその目標を

どうやって叶えるのか

ここはビジネスに

取り組む事で叶えられますよね？？　

ここは恐らく最初から

統一されています。

しかしここからが重要で

具体的に

どのような行動をして

ビジネスで成果を上げるか

ここを統一していく事が

最重要項目になります。

例えば

・毎月5人成約を取る

・毎月11人以上とアポをする

・月3回以上セミナーに参加する

・週2回電話ミーティングする

などグループ全員で

同じ目標を

複数設定する事で

・何を学べば達成できるか

・どう行動していくべきか

と一人一人が考えて行動していきます。

と同時に他のメンバーの方も

それを同時進行で

行なっていくため

結果としてグループ全体の方向性などに

統一感が生まれるのです。

・グループの目標しか決めていなかった

・統一の仕方を間違っていた

・グループがいまいち大きくならなかった

そんな方、大丈夫です。

今すぐ

『グループ全体で

　行動できる

　目標を１つ立てましょう！』

例として

・毎月11人以上とアポの予定を組み

    日程をグループラインで報告する。

目標を立てる時の

コツはグループが達成しやすい

簡単な目標から

設定していきましょう。

この目標設定を

今すぐ行う事で

統一感が出る上に

グループが

みるみる巨大化していき

あなたの権利収入も

必然的に上がっていきます‼︎‼︎

これを

・今すぐ行動に移すか

・後回しにして忘れるか

ここでの選択が

あなたの収入に

大きく関係していきますよ？

場の空気を操作できれば成約率UPに繋がる？？

・場の空気が重くて

　アポがしづらい

・相手の反応が

　良くなくて気まずく

　話が届いているか不安

皆さんこのような経験

ありませんか？？

この空気間のまま

アポイントを続けていませんか？

これではいつまでたっても

成約を上げる事は出来ず

グループを構築するのは

難しいです。

しかし今回はみなさんの

このような現状を変えて欲しいと思い

2つのポイントを

お教えします。

この2つのポイントを

学び実践していけば

場の空気を制覇することが

でき成約率30%向上が可能です。

どうすれば場の空気を操作できるの？？

1    話しの強弱をつけて

      アポを進める

常にこれを意識しましょう。

理想は世間話30% 真面目な話70%で

いく事です。

世間話で相手と打ち解け

夢などを聞き

そこからそれを叶えるには

どうすべきか？

とその流れでビジネスの

話を入れていく事で

話しの流れに強弱ができ

自然と場の空気を操作していけます。

2  常に笑顔にポジティブに

『場を空気を操作する』方法は

物理的に環境を変えること

だけではありません。

あなたがどのような人で

どのような性格なのかでも

空気は変わってきます。

まずはあなた自身がポジティブに

笑顔を心がけてアポをしましょう。

これをする事で

・笑顔のときは軽い穏やかな空気感

・真剣な顔をして話すときは

    重くビジネス感あふれる空気

をこちらの主導権で

作り出す事ができます。

・場の空気が重くやりずらい

・相手の反応が良くなくて気まずい

こんな経験2度と

したくないあなた！！

次回のアポから

話しの強弱を意識し

会い始めから最後まで

笑顔で活力溢れる

対応を心がけましょう

また今すぐに笑顔の練習をし

どのような話を使って

強弱を出すか

ノートにまとめましょう！！

たったこれだけで

場の空気を支配し

成約率を30%も向上させる事

ができます！

明日からのアポを

今のままやるのか

この方法を取り入れてやるか

これだけの行動が

未来の結果に

大きく左右してきます！

幅広い年齢層と対等話せればアポの苦手意識が減り成約率が30%向上するポイント

うわぁ、今回のアポ相手年上の方かー

年下だから気軽だけど

どんな態度でいこうかな

みさなん、こんな経験ありませんか？

なんとなく敬語を多めに使ったり

上から目線で話している方

多いのではないでしょうか？

実際に私もその一人で

特に年上の方との

アポが苦手でした。

しかしあるポイントを

学び、実践した所

苦手意識が無くなりました。

今のままアポをし続けても

このポイントを

知らなければ

一緒成約率が上がる事はありません。

このポイントを

踏まえてアポをすれば

どんな年齢層とでも

対等にはなせ

成約率を30%向上

させる事ができます。

そのポイントとは？

過去と現在

時代の移り変わりを説明し

未来の情報を伝える。

たったこれだけで

幅広い年齢層と

対等に話す事ができます。

・あなたが子供の頃

    スマホがありましたか？

    今では無くては生きていけないですよね？

・インターネットが出た当初

    批判している人沢山いましたよね？

　いま批判してる人いますか？

・電車に乗るには切符を買う。

　いま買ってる人ごく稀ですよね？

　みんな電子マネーでのります。

このように過去と現在の

時代の違いを

話のネタにしていく事で

成約率が上がります。

なぜなのか？

相手が年上の場合だど

確かに今思えばその通りだな

と時代の流れを

再確認してもらいこちらの

人間性に興味を持たせ

未来を想像させる事が出来ます。

逆に年下の場合ですと

・この人かなり勉強している！

・こんなに過去の

    話知っているなんてすごい

と情報量の違いを相手が認識し

すごい人だ！と思われるからです。

このように時代の

移り変わりのネタを

相手の年齢層に合わせることで

柔軟に対応でき会話が弾み

よりアポの話を

聞き入れてくれる状態に

する事ができます。

こんな方法知らなかった！！！

年齢層によっては

アポに不安が残る......。

そんな方

今すぐアポ相手の

・時代に何があったか？

・どのように変化していったか？

この2つを調べてノートに

書き写しましょう

ここでの事前準備をしっかりし

行う事で

アポの苦手意識が無くなり

年齢層関係なく対等に

話す能力を手にし

成約率向上に

大きく貢献していきます！

今からでも間に合います！　

あなたの今からの

行動力が成約率に

大きく響いてきます！

ダウンの見極めがグループの規模を決めるかも？？

みなさん、ダウンを

しっかり見極めていますか？？

グループが

大きくならない理由は

ダウンの見極めが

できていないからです。

・仲がいいから.....。

・嫌われたくない.....。

このような理由から

ダウン一人一人のサポートに

時間をかけ過ぎていませんか？

この先ダウンの見極めができなければ

グループを大きくする事は

できないでしょう。

またあなたの貴重な時間を

無駄にしてしまい

成功が遠のいてしまいます。

ですが、しっかりとダウンを

見極めていく事ができれば

質の高いダウンができ

グループの

『巨大化、活性化、自身の収益UP』に

大きく貢献します！

自分はダウンの

見極めをし直した所

『約3割ほどグループ人数が増加しました。』

ではどうすれば

見極められるのか？？

それは.......。

成果をランキング化し

上位3人から優先して

育成していく

この方法が

『簡単』であり『最短』に

ダウンを見極める方法になります。

なぜ成果を

ランキング化

するべきなのか？？

それはビジネスで成功したいと

強く思い続けそれを維持し

行動していくと

必ず成果に現れるからです。

このランキングで上位の方は

必ずあなたの知らない所でも

努力しているはずです。

現時点で努力していれば

この先もできるはずなので

教育時間を投資していく

価値がありますよね？？

そうすれば各ダウンがそれぞれの

グループを作っていきあなたの

教育時間が減る上に

グループは見る見る大きくなっていき

権利収入を得て生活する事ができます。

逆に減った時間を使い

まだ成果は上げていないけど

これから伸びそうなダウンを

教育しましょう。

ここのダウンが

後から爆破して大きくなる

2ndグループになります！

うまくダウンを

見極めていないなーと

思ったそこのあなた

今すぐ成果を

ランキング化し

目で見えるようにしましょう

そしてまずは

『伸びてるダウンから徹底的に教育』

していきましょう！

そうすればグループの

規模は必然的に巨大化していき

とてつもない権利収入を

得て行けます！